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Para muchas personas los cambios laborales son motivo para sentir temor, sin embargo, si los vemos como oportunidades para crecer y desarrollar nuevas aptitudes, podemos sacarle el mejor provecho.
Para muchas personas los cambios laborales son motivo para sentir temor, sin embargo, si los vemos como oportunidades para crecer y desarrollar nuevas aptitudes, podemos sacarle el mejor provecho.
¿Qué hacer?
Empieza por analizar tu actitud ante situaciones nuevas o
diferentes.
- ¿Te angustian?
- ¿Qué crees que piensas al respecto?
- ¿Qué piensas de ti mismo, de tu capacidad para resolver tus problemas?
- ¿Cómo te calificas cuando cometes un error o cuando estás angustiado?
Si el problema está en tu autoestima, descubre qué vivencias
crees que influyeron para que formaras ese concepto que tienes de ti.
La autoestima se forma en la infancia a partir de las
vivencias, percepciones y conclusiones de un niño pequeño, con pocas
herramientas, pero se fortalece en cualquier momento con el deseo, esfuerzo e
información adecuados.
No te culpes ni culpes a los demás, recuerda que en su
momento esas personas hicieron lo que consideraron correcto o lo único que
podían o sabían hacer.
Busca la manera de modificar el concepto que tienes de ti
mismo y de fortalecer tu autoestima.
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